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◆一家外資企業，無缘無故被大盗打砸。试問，谁還敢来印度投資？
正解局出品
近来，有媒體报导，苹果公司供给商纬創資通在印度的一家iPhone代工場受到暴力打砸。
這次打砸事務暗地里，表露了印度制造的哪些問题？
為甚么说，印度想代替中國制造，没那末轻易？
01
印度工場遭打砸
纬創團體总部位于中國台灣，前身是宏碁電脑部属的DMS部分（設計、出產和辦事部分）。
2001年，纬創自力出来後，重要從事条记本電脑、桌上型電脑體系、辦事器和贮存装备等代工营業，是全世界最大的代工企業之一。
纬創團體
2017年，纬創以黑马之姿，從富士康、和硕口中夺下部門iPhone代工市場。與此同时，纬創在印度開设工場。
截至今朝，纬創在印度已開设了三家出產工場。除為苹果代工智妙手機，還将部門小我電脑、物联網、醫疗和云辦事营業转移到印度。
此次被打砸的工場，位于班加罗尔Peenya工業區，占地17.4万平方米。
這家工場是纬創專門為苹果兴修的，重要用来出產和组装 iPhone SE。
纬創資通印度工場的位置
据印度媒體报导，12日晚間，员工上完晚班筹备离動工廠之际，打砸事務起头了。
打砸事務
员工在现場拍摄的視频显示，大盗在廠區内大举粉碎，有人放火，有人打坏廠房的門窗，有人粉碎工場装备，另有人颠覆汽車……
现場确切一片狼籍折疊紗窗，。丧失有多大，没有肯定的说法。
有動静称，总计2万多部iPhone被毁，更有近80亿元的呆板装备受损。
另有動静称，影响不大，只是辦公举措措施受到粉碎，重要的出產線、装备、堆栈與產物抽水肥,等没甚么影响。
02
人力本錢
比起事務自己，更值得探讨的是事務暗地里的缘由。
据警方動静人士流露，打砸是工場员工所為，薪酬待遇問题是事務的导火索。
入职前，纬創印度工場给工程專業结業生许诺的工資是每個月2.1万卢比（约合人民币1864元）。
疫情暴發後，纬創将工資削减到每個月1.6万卢比（约合人民币1420元）。近来几個月，更是缩水至每個月1.2万卢比（约合人民币1065元）。
同期，非工程專業结業生的月薪從1.5万卢比摆布（约合人民币1331元）降至8千卢比摆布（约合人民币710元）。
這么一算，薪酬一降再降，比當初的许诺少了近一半。
12月11日晚上，员工一查银行卡，只收到500卢比的工資。一时候议论激忿，到清晨调班竣事时，愤慨终究演酿成了一場打砸式的歇工。
粉碎場景
固然台灣企業一贯比力抠門，可是，每個月一千多元人民币的工資，在印度真不算低。
2018年，印度正式雇员月均匀工資為13562卢比，折合人民币1282元。印度大學應届结業生的月薪最高為4万卢比，大部門都在2万卢比摆布（折合人民币1775元）。
以是说，纬創印度工場许诺的薪酬程度，是合适印度行情的。
同期看中國郑州富士康的平凡员工收入，最少在3000元以上。
這么比拟，印度在人力本錢上的上风确切很较着，這也是“印度制造神话”引觉得傲的本錢。
印度底层人民以懒惰出名，薪水很低，可是技能能力、敬業精力、事情效力远不如中國工人。
這會紧张影响事情效力和產物质量。人力本錢要看综合，而非单项。既要斟酌本錢，更要斟酌效力。
若是本錢低，但效力更低，终极支出的综合人力本錢，反而更高。
人力本錢低，并不是全能藥。
03
浇一點冷水
關于打砸的缘由，纬創举行了“辟谣”，回應称這起事務并不是歇工事務，而是犯法，生事者也并不是员工。
若是纬創的回應是真的，那末，印度想代替中國制造，更讓人感觉是想入非非。
究竟结果，人力本錢只是制造業成长的要素之一，根本举措措施、营商情况也很關头。
一男性持久液,家外資企業，無缘無故被大盗打砸。试問，谁還敢来印度投資？
究竟上，本年2月，一辆装载小米手機的卡車在印度遭掳掠，丢失千部手機，总價约95万元。
消息报导
除平安問题，效力也是外企最應當存眷的。
好比，外國企業到印度投資注册约莫必要18天，而在中國注册时候只需其一半的时候。
因為印度辦理紊乱、效力低下，不少國际项目频仍“跳票”，肯德基、适口可乐等國际品牌在印度的成长也不算顺畅。
最典范的案例，就是印度高铁项目坑了日本。详细可以看正解局《日本下血本抢了中國高铁買卖，成果被印度坑惨了》（點击题目便可浏览）這篇文章。
在印度外企面對的重要挑战
固然，這篇文章不是在妖魔化印度。
只是想给“印度将代替中國，成為全世界制造業王國”的好梦浇一點冷水。
2019年，中國制造業增长值為3.9万亿美元，印度只有中國的十分之一。
制造業增长值比拟
這么看，印度要想代替中國制造，只能靠做梦了。 |
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發表於 2021-8-10 18:03:39
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